Аналитик SAP

Pepsi Ташкент Бакалавриат Без опыта работы Полный день, Частичная занятость

Описание должности

Мы ищем инициативного и структурного Аналитика SAP, который станет связующим звеном между бизнесом и IT. Это ключевая роль первой линии поддержки пользователей в SAP: вы будете ставить задачи разработчикам, тестировать решения, обучать сотрудников, контролировать корректность данных и следить за качеством бизнес-процессов в системе. Первая линия поддержки пользователей SAP (на русском и английском языках) Анализ инцидентов, работа с проблемами данных и формализация задач Постановка технических заданий (ТЗ) для IT-специалистов Тестирование новых решений и улучшений в SAP Обучение пользователей работе в SAP Поддержание порядка в процессах и данных Взаимодействие с бизнес-подразделениями, выявление потребностей Контроль работы IT-специалистов и соблюдения сроков реализации задач

Требования к должности

  • Ответственность, инициативность, исполнительность; Участие в ивентах университета; Понимание бизнес-процессов (логистика, закупки и др.) Умение формулировать и структурировать задачи для IT (будет преимуществом); Опыт тестирования систем и анализа данных; Способность объяснять сложные вещи простым языком; IT-бэкграунд или уверенные технические знания(будут преимуществом);

Преимущества работать у нас

  • В нашей компании вы найдете не просто работу, а возможности для профессионального роста и развития. Мы ценим инициативу, поддерживаем сотрудников на всех этапах их карьеры и создаем условия, в которых можно реализовать свой потенциал. У нас стабильность, прозрачные процессы и дружная команда, где каждый вклад важен.

Об этой роли

Опубликовано 06/11/2025
Открыт до 30/11/2025
Вид занятости Полный день, Частичная занятость
Вид занятости Полная ставка, Частичная ставка, Стажировка
Знание языков Узбекский, Русский, Английский
Зарплата Зарплата по договоренности

Категории

Производство напитков

Необходимые навыки

Командная работа Лидерство Управление проектами Аналитическое мышление Программирование Управление временем Креативность Управление персоналом Мониторинг и отчетность